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Vertriebsingenieur für Automatisierungstechnik (w/m/d)

Eisenhüttenstadt - Vollzeit
ab sofort

Vertriebsingenieur für Automatisierungstechnik (w/m/d) in Eisenhüttenstadt

☑️Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

  • Verantwortlich für die Bearbeitung von Kundenanfragen
  • Gewinnung von Neukunden
  • Entwicklung von Konzepten für Automatisierungslösungen
  • Durchführung von Kalkulationen auf Basis der Automatisierungskonzepte
  • Erstellung und Präsentation von technischen sowie kommerziellen Angeboten

☑️Ihr Profil für die Stelle Vertriebsingenieur für Automatisierungstechnik (w/m/d):

  • Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, fortgebildet zum Elektrotechniker oder Studium in Elektrotechnik/Automatisierungstechnik
  • Erfahrung in Steuerungstechnik (Antriebstechnik von Vorteil)
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder in der Projektierung
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamorientiert und kollaborativ

☑️Unser Angebot für Sie:

  • Vielfältige und herausfordernde Aufgaben
  • Wettbewerbsfähige Vergütung
  • Zusatzleistungen wie Altersvorsorge
  • Gute Work-Life-Balance
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • 30 Tage Urlaub
  • Unbefristete Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Hohe Eigenverantwortung
  • Attraktive Zusatzleistungen und Benefits
    

☑️Interessiert an der Position Vertriebsingenieur für Automatisierungstechnik (w/m/d)? So geht es weiter!

Sie können über den untenstehenden Button Ihre Bewerbung für die Position als Vertriebsingenieur für Automatisierungstechnik (w/m/d) direkt an uns absenden. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt per E-Mail oder rufen uns an:

📩bewerbung.cottbus@neo-temp.de
☎️035 55 27 00 503

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Mandy Mittag

Kontakt

Neo Temp GmbH
Kreuzgasse 12
03044 Cottbus

0355 52700503
bewerbung.cottbus@neo-temp.de




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Über die Neo Temp GmbH:

Die Neo Temp GmbH ist ein junges Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Berlin.
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